Hamnarbetarförbundet har inte rätt att teckna lokala avtal. Det slår Arbetsdomstolen fast i en ny dom, där också Hamnarbetarförbundets ”andrahandsavtal” från 2019 ogiltigförklaras.
I en ny dom som avkunnades den 25 november slår Arbetsdomstolen fast att kollektivavtalet mellan Sveriges Hamnar och Hamnarbetarförbundet från 2019 – det så kallade andrahandsavtalet – är ogiltig.
I domen slår Arbetsdomstolen fast att kollektivavtalet mellan Sveriges Hamnar och Andrahandsavtalet ger enligt Arbetsdomstolens domstolsutslag inte Hamnarbetarförbundet något inflytande över löner eller andra anställningsvillkor. Det ger inte heller Hamnarbetarförbundet någon rätt att teckna lokala avtal om till exempel scheman och andra frågor.
Domen bekräftar den inställning som Sveriges Hamnar har haft sedan avtalet tillkom och befäster principen om första- och andrahandsavtal.
– I Sverige har vi ett kollektivavtal per bransch på arbetarsidan. Att medarbetare skulle ha olika arbetstider och lön baserat på facklig tillhörighet skulle vara en uppenbar orimlighet och skapa en omöjlig situation i branschen. Dagens besked från Arbetsdomstolen är därför välkommet och bekräftar att den svenska modellen står stark även när den utsätts för prövningar som dessa, säger Joakim Ärlund, förhandlingschef och vice vd Sveriges Hamnar.
I sin dom ger Arbetsdomstolen samtidigt Göteborgs hamns hamnoperatör – danska APM Terminals – kritik på två punkter: Bolaget borde ha förhandlat enligt MBL samt att samverkan med ett skyddsombud inte genomförts på rätt sätt.
Läs mer: Sveriges Hamnar erbjuder Hamnarbetarförbundet nytt kollektivavtal
